暑假快接近尾声,前段时间暑招的结果,可谓是几家欢喜几家愁,有些机构赚了个盆满钵满,有些机构却非常惨淡。马上新的挑战——秋季招生,即将来临,怎么在秋招中扳回一城。
利用活动招生,是我们线下机构惯用的方法,活动的成功与否决定我们的整个秋季的招生效果,那么我们怎么策划一场爆款的招生活动呢?我为大家总结出以下四步:
(文末有3套招生引流方案+1套续班转化方案,可私信领取)
一、找准核心爆点
核心爆点,即能够吸引大量流量的“噱头”,吸引目标群体的注意力。常见的方式有:利用当下热点、节日、家庭教育等,目前市场上的家长,普遍都是80-90后,80-90后的父母对一些网络热点比较感兴趣。
建议不要用比较原则化的节日,比如“建军节”“建党节”之类的,比较严肃,机构活动的目的是为了给孩子创造一个欢乐的场景,来提升学员的参与满意度,促进报名!
二、提前预热和造势
提高活动的影响力以及曝光度,活动前期预热和造势必不可少。让目标群体能够准确接收到活动信息,激发他们的兴趣,提高活动的参与率。
机构需要对周围区域覆盖式地宣传和推广,线下结合线上的方式进行。线下主要是以地推、派单以及和周围的商家、或者小区达成异业合作,将我们的活动宣传海报进行张贴。
线上推广:
1.软文推广,主要是点赞领奖品或者活动报名,促进转发;
2.H5比软文的形式会更加全面一些,可以直接线上报名参与活动;
3.小程序,采用投票的形式,引发更多的人参与活动;
三、选择适当活动场地
活动现场氛围好不好,与活动场地有很大关系,选择一个与活动本身匹配度高的活动场地,很大程度上减少流量的折损和流失。在这个很多场地都自带流量的时代,想要打造爆款活动,还真需要根据活动定位具体分析,精心筛选符合调性的场地。
我们主要是做娱乐的活动,给孩子创造欢乐气氛,可选择大型商场、舞台等场地进行活动演绎和现场拍摄,朝气蓬勃的学员、哪吒的情景、人物的扮演等各种元素、各种细节布置都展示活动主题,引发参与者的期待和参与热情。
四、完善活动流程设计
爆款活动有着人为打造的规模感和价值观传递,由于参与人数众多,整个活动的流程设计必须考虑周全。案例活动中,从活动招募到二次传播到最终效果呈现,每个环节都精心设计。
首先,通过线上以及线下渠道进行市场的预热和造势,促使学员和家长参与;其次引导家长积极转发活动报名信息,同时发布活动原创素材,再次提高活动参与度;然后筛选出活动参与人员,统一安排排练、做好现场表演。整个活动过程,机构都很注意各项进程监控,适时采集照片素材,转发至家长群,为家长提供宣传素材,或者实时根据活动进行情况,通过微信软文的推广。
总之,打造爆款活动,要根据活动具体定位进行分析,最大化利用机构的资源和渠道,找准目标人群参与爆点,保证活动顺利进行。
另外,我为大家准备了一份全套的秋招引流方案,包含3套招生引流方案+1套续班转化方案。
方案内容:
01
乘风破浪的妈妈丨秋招活动方案
方案亮点:
02
披荆斩棘的爸爸丨引流活动方案
方案亮点:
03
追逐梦想的宝宝丨老带新活动方案
方案亮点:
04
全家总动员,捕鱼大作战丨秋招方案
方案亮点:
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