教务管理系统与教育培训机构之间的关系

虽然目前教育培训行业发展迅速，各类培训机构的成长环境十分舒适，但随着教学规模的不断扩大，越来越多的学生、教师和教务管理人员。许多中型培训机构，人数都超过上百人、上千人，所以毫无疑问整个内部工作的管理工作量是非常巨大的。此时，需要一些教务管理系统来辅助完成数据处理，使管理更加简单方便。

那么培训学校如何选择适合自己学校的教务管理系统呢？个性化的系统更能贴合培训机构本身的教学管理，更能促进企业的发展。教育培训机构与教务管理系统的关系梳理，帮您分析其中的简单却发现不了的细节。

首先涉及到的是培训学校招生，培训机构在招生环节里总共有两步，第一步招到新生，第二步留下老生，所以要想把握住招生的这两步，就要记录好学生的信息，根据他们的信息分析他们更倾向、更喜欢哪一些课程，然后为他们进行推荐。在线下，我们就可以通过信息与其进行沟通交流。系统记录意向学员来源渠道、意向课程等信息，支持自定义标签设置，精细化用户画像，个性化服务进行跟进，高效转化。

其次是管理，因为管理就应该是全方位的，所以老师以及其他教职工也都是要进行考核的，管理系统就能随时查看老师们的出勤状况，并且可以对老师的工作进度进行监管。还有一点就是随着生源的增长，排课也成为难题，所以教务管理系统就能解决机构的排课问题，让时间、课程得到最优化的安排。

最后是要选对服务类功能，教育行业其实从商业层面上来讲，也可以算是一种服务行业，根据目前的大环境来看，学生在哪里学习取决于家长想在哪里报名，所以服务好家长也是至关重要的一步，了解客户的需求，运营持续性的成交策略!